为进一步强化国际事业部管理职能，加强团队建设，了解员工的思想动向与诉求，2月22日，公司董事长龙海洋、总经济师廖良彬莅临国际事业部指导工作，国际事业部全体员工参加会议。

公司董事长龙海洋首先介绍了公司近年来的海外市场开拓情况，分享了正在跟踪的一大批今年有望落地的项目相关情况及欧洲公司发展规划。龙海洋指出，去年海外市场份额占比超过80%，且后劲很足，国际事业部要明确职能定位，认真编制部门详细规划，以满足公司十四五规划的海外经营发展需求，充分发挥在公司海外市场生产经营中的重要作用。龙海洋谈到，在公司飞速发展的大背景下，公司要走“人才强企”道路，希望国际事业部全体员工都能投入到公司的发展洪流中，加强学习，不断提升自我能力，与公司共成长。

总经济师及俄语区项目分管领导廖良彬谈到，今年俄语区项目开拓任务繁重，在海外项目投标尤其是EPC、FEED+EPC类项目投标时，应走出施工承包商的惯性思维，形成EPC投标大局观；同时，廖良彬号召年轻员工转变业务观念，在发挥语言优势的基础上，学习其他的专业知识，成为复合型人才。

随后，部门领导班子率先表达了加快部门建设以适应公司十四五规划的决心，面对新目标、新工作制订切实有效的新制度、新方法。会议最后，国际事业部员工畅所欲言提出意见，董事长龙海洋就员工自身成长、投标培训、团队建设、岗位配制等问题与大家进行了充分讨论。

              (许琴)